日前百度公司创始人李彦宏在百度内部发了一封公开信，信中谈到狼性文化，提倡公司需要狼性文化，淘汰小资，并带头从自己革新做起。同时他还强调百度需要在战略上调整，调整搜索引擎战略方向，引导用户的搜索行为从pc往移动互联网上迁移，

针对这种做法，李彦宏解释到，狼性，在有些人看来不是一个百分之百正面的词儿，然而狼性的三个定义：敏锐的嗅觉、不屈不挠奋不顾身的进攻精神，群体奋斗，对现在的百度非常合适。在移动互联网市场朝夕变化的形势下，他提出狼性之道，是很有安危意识和远展性的。

我们知道，现在整个国内的互联网和世界互联网，或者说是整个市场经济的环境，都在进行着激烈的竞争和革新，物竞天择，适者生存。如果我们不让我们的员工有大局意识、危机感，他们就很可能会感觉有恃无恐，过起了小资生活，并且丧失了与公司命运休戚相关的责任感国家兴亡，匹夫有责。企业也一样。

现在，国内互联网高速发展，我们能看到随着移动终端设备的迅猛发展普及，大量的用户开始从PC往无线上转移，移动互联网已经演变成为互联网市场的一个重要且潜力巨大的平台。不少人开始抓住了这个大好机遇，琢磨出各种形式来进行旗下产品的推销。

在这种形势下，百度调整搜索引擎战略方向，引导用户的搜索行为从pc往移动互联网上迁移就是大势所趋的了。为什么呢?

我们知道，百度是一个PC互联网大佬，有其固有优势。然而，随着时间推移跟市场变化会被削弱，而这个时候抗拒市场的变化，逆势而行不仅保守，还会很危险。怎么办?只好忍痛割爱，对自己进行革新。

在这种大局意识下，百度便根据用户的搜索行为从pc往移动上迁移，主动引导用户更早的去迁移到无线上就是很英明而又魄力的。

百度的革新决策在众多业界人士看来，它反映出百度快速布局移动互联网的思考和决心，值得更多互联网企业思考借鉴。正如互联网资深评论人信海光评论指出，“面对移动互联网搅动的变局，在目前互联网格局下占有极大优势的百度，正在居安思危、主动求变。从去年最高奖的提出，今年百度世界的‘移动云’战略，到最近的‘狼性文化’，都可以看出百度在发展战略和制度文化上的变革。这也给更多传统互联网企业提供了发展思路：与其坐等变化，不如拥抱变化、拓展机遇。”

依个人的观点而言，本人就非常钦佩百度这种安危精神和狼性追求。现在整个国内的互联网和世界互联网，或者说是整个市场经济的环境，都在进行着激烈的竞争和革新，物竞天择，适者生存。如果我们不让我们的员工有大局意识、危机感，他们就在感觉大树底下好乘凉，过起了小资生活，并且丧失了责任感。国家兴亡，匹夫有责。企业也一样。因为我们知道，一旦我们的团队处在自我舒适区，就很容易失去斗志;没有团队意识，大局意识，就失去了与公司命运休戚相关的责任感，这是一个企业发展的潜在威胁。

百度也是能说到做到的。因为前不久的10月17日，百度宣布成立LBS事业部，以地图产品为载体进行延伸，通过提供多终端、一站式的LBS服务，推进智能生活的全面普及。同时，百度推出发挥平台入口作用的百度地图，打造出社区。李彦宏也表示，将尝试更多的商业模式，直到找到最适合自己的那一种为止。截止到现在，百度25%研发费用都花到了移动互联网上，虽然目前它的营收所占到的比例还不到10%。百度的这种创新举措，个人是非常认同的。创新是一项很艰辛的，但它同时也是百度领头的互联网行业不安于现状主动出击，革弊求利的主动进攻精神的体现。

为此，李彦宏还做了个形象的比喻，说恐龙脚上踩到一个刺，几个小时以后他的脑子才能够反应过来，这样不管你长到多大，你都会灭绝。而我们不能做恐龙，我们要做一个强者，转变观念，做一个云和端都很强的公司，用创新和激情实现百度的二次腾飞。这也正是给国内许多大大小小的企业敲的一个警钟。